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Excès de pouvoir

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 2 juillet 2021

Pendant que la présidente bat la campagne en vue des prochaines élections, l'administration abuse de l' Excès de pouvoir en toute impunité.

La dégradation des conditions de travail et la souffrance que les agents dénoncent depuis des années conduisent à des épuisements professionnels et des maladies imputables au service.

 

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Lire:  L'article 15 du décret n° 87-602 du 30 juillet 1987

 

 

L'article 15 du décret n° 87-602 du 30 juillet 1987 ne parle pas de sanction disciplinaire, le rajout de cette partie par l'administration montre bien le harcèlement moral à l'encontre des agents en maladie et si l'arrêt n'est pas justifié vous devez impérativement reprendre le travail ce qui supose que l'agent a eut un arrêt de complaisance.Que penser des médecins traitants?

Le harcèlement moral par lettre recommandée à l'encontre des agents conduit à une destruction psychologique de ces personnels.

Nous dénonçons cette pratique qui ne choque plus personne !

 

 

Le télétravail : quels enjeux ?

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 24 septembre 2020
  • télétravail

Le télétravail pourrait devenir la règle dans beaucoup de services.

Quels sont les risques professionnels ?

Quand se connecter, se déconnecter ?

Dois-je utiliser mon matériel ?

 

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visioconférence sur le télétravail le 2 octobre 2020

Voir documentation de l'UGICT-CGT "Télétravail - Guide des négociations"

 

 

RPS au Conseil Départemental du Finistère

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 14 juin 2019

Commission d'alerte du CHSCT  du 13 juin 2019

 

Les risques psychosociaux

 

Capture

 

 

Circulez il n'y a rien à voir, tout va bien !

 

 

calendrier des visites sur sites CHSCT

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 9 mai 2019
  • chsct
  • visite
  • calendrier

Les membres du CHSCT se déplacent sur les sites du Département pour identifier les risques professionnels auxquels les agents sont exposés. A la suite, un rapport est présenté en instance CHSCT avec des préconisations d'amélioration à effectuer.

Les membres CGT du CHSCT sont à votre disposition pour les questions concernant la santé, la sécurité et l'hygiène au travail des agents.

 Les lieux et dates des visites sur site, ci-dessous :

 

 

 

                                                  Le calendrier est en cours de correction

ALERTES SUR LES CONDITIONS DE TRAVAIL

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 23 mars 2018

Quand les conditions se dégradent, les mandatés CGT du CHSCT alertent l'autorité territoriale :

 Au CDAS de Saint Marc, pour les agents d'accueil et de secrétariat : lire l'alerte

 

 

Mandaté.es CGT au CHSCT 2019-2022

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 21 décembre 2018
TITULAIRES SUPPLÉANTS
LE GALL Mireille
GÉRARD Françoise
APPERY-PRIGENT Bénédicte
DRÉAU Gildas
COLOSIMO Bruna
LAURENT Jean-Michel

REPONSE AU CHSCT

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 6 août 2015

REPONSE DE L ADMINISTRATION AU

 

QUESTIONS POSEES AU CHSCT

 

DU 3 AVRIL 2014

PV DU CHSCT DECEMBRE 2013

Catégorie : Formation Spécialisée Santé Sécurité Conditions de travail
Mis à jour : 6 août 2015

 

PROCES VERBAL DU CHSCT

 

DE DECEMBRE 2013

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Brèves

 

 

Syndicat CGT Conseil Départemental 29

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29196 QUIMPER cedex

tél : 02 98 76 65 65

mail : cgt@finistere.fr

 

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Bulletin d'adhésion agent (cliquez sur l'image ci-dessus)

 

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