FORMATION SYNDICALE : IMPULSER UNE DEMARCHE REVENDICATIVE SUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE EN ENTREPRISE
- Catégorie : Formations - Vidéos
L'Union Départementale (UD) CGT propose aux syndiqués une formation sur "Impulser une démarche revendicative sur la formation professionnelle en entreprise"
du 01/04 au 02/04/2025 à la Maison du Peuple, 2 place Édouard MAZE à Brest.
Accueil des stagiaires à 9h00 et début du stage à 9h30, fin de journée vers 16h30.
Pour s'inscrire contacter le syndicat.
Attaques sur le pouvoir d'achat
- Catégorie : Instances paritaires
Les agents de la Fonction publique territoriale malmenés sur leur pouvoir d’achat.
Si tu es en maladie : le prochain budget Bayrou qui sera voté ou pas prévoit une baisse d’indemnisation de 10 % de ta rémunération si tu es en arrêt maladie, la fin de la GIPA et le gel du point d’indice. Le jour de carence est conservé et le projet des 3 jours de carence est abandonné.
Mais ce n’est pas tout. Afin de se conformer à l’accord interprofessionnel de novembre 2023 dans la fonction publique état, un décret de juin 2024 prévoit de fixer les primes en Congé Longue Maladie et Congé Longue Durée.
Congé longue maladie : 33 % la première année et 66 % les 2ème et 3ème année.
Congé longue durée : pour chaque année, 0 %, nada, rien.
Pourquoi sommes-nous concernés car c’est pour les fonctionnaires de l’état ?
Notre employeur prévoit d’appliquer ce décret dans notre collectivité.
Peut-il le faire ? oui si cela passe en Comité Social Technique et ensuite fait l’objet d’une délibération qui vient annuler la décision d’accorder les primes à 100 % quand on est en CLM ou CLD.
Comment peut-on accepter que des fonctionnaires malades souffrent aussi de précarité financière ?
La prévoyance proposera-t-elle d’assurer ce risque ? (en 2027, renouvellement du contrat avec Collecteam). Dans ce cas, ce sera aux agents de payer une dépense supplémentaire ce qui fera encore baisser leur pouvoir d'achat.
La CGT demande que ce projet soit retiré. Nous devons garder notre ancienne délibération qui fixe 100 % des primes quand l’agent est placé en CLM et CLD.
Nous sommes tous concernés !
Soutien aux agents de l'office français de la biodiversité
- Catégorie : Tous services
L'Office français de la biodiversité (OFB) est un établissement public dédié à la sauvegarde de la biodiversité. Son objectif ? La surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité terrestre, aquatique et marine, ainsi que la gestion équilibrée et durable de l'eau.
Les agents de l’Office français de la biodiversité dont les missions et l’existence même sont remises en cause par certains agriculteurs et désormais certains politiques.
La direction de l'aménagement, de l'agriculture, de l'eau et de l’environnement (DAAEE) travaille avec les agents assermentés de l’Office français de la biodiversité (OFB) pour faire constater les infractions portant préjudices à la protection des espaces naturels départementaux et des chemins de randonnée.
Exemple d’intervention de l’OFB sur les espaces naturels départementaux, sur sollicitation du Département :
- Cueillette professionnelle non autorisées de plusieurs mètres-cubes de plantes marines, en zone naturelle protégée,
- Création de chemin VTT « sauvages » avec tronçonnage et terrassement, en forêt départementale,
- Circulation de quads et de moto-cross dans les Monts d’Arrée sur des sentiers interdits.
- Soutien de l'ofb: https://www.change.org/p/soutien-aux-agents-de-l-office-francais-de-la-biodiversite
Jour de carence : une sanction injuste qui pénalise encore plus les agents publics ! (Calculateur CGT)
- Catégorie : National international
L’existence d’un jour de carence est une mesure injuste qui prive les agents publics d’une journée de rémunération en cas de maladie, cela représente une pénalité choquante dont la CGT revendique l’abrogation.
- en ajoutant 2 jours de carence
- en abaissant de 100 % à 90 % la prise en charge par l’employeur public du traitement des 3 premiers mois de maladie ordinaire.
Pour prendre la mesure de cette injustice, la CGT Fonction publique met à disposition un calculateur dédié permettant d’évaluer la perte de salaire que ces mesures imposeraient aux personnels.
Attention ! attribution des jours de fractionnement
- Catégorie : la vie du syndicat cgt29
Des informations érronées circulent dans les services pour prendre les jours de fractionnements avant le 31 décembre 2024.
c'est Faux :
note à l'attention des membres du Codir du 10 juin 2024 S/C DGS
Grève Fonction publique du 5 décembre 2024
- Catégorie : National international
Face aux attaques concernant les fonctionnaires, les agents sont appelés à réagir. Cliquez sur l'image pour accéder au préavis intersyndical.
Manuel de survie au MANAGEMENT !
- Catégorie : National international
Pour lire le manuel, cliquez sur l'image
Douarnenez, 1924 : la grève victorieuse des sardinières !
- Catégorie : Interpro Bretagne
La paisible cité portuaire de Douarnenez va connaître en 1924 et 1925 un terrible conflit social, celui des sardinières contre les usiniers. « La grève de Douarnenez fut donc bien une revendication de la misère, imposée par les besoins économiques les plus élémentaires. Les patrons, les réactionnaires qui, lorsqu’elle éclata, crièrent à la machination révolutionnaire et dénoncèrent l’opération politique du maire communiste Le Flanchec, ont menti avec impudence. Ce fut une grève exclusivement économique, une grève de femmes. Beaucoup parmi celles-ci, attachées aux vieux usages du catholicisme, continuèrent d’aller à la messe tout en suivant les réunions syndicales et en participant aux manifestations dans la rue. La grève de Douarnenez démontre à quel point, en unissant ses possibilités d’action économique et politique, le prolétariat se trouve renforcé dans la lutte. Dans cette lutte si compliquée, semée d’évènements dramatiques, le comité de grève ne cessa jamais de penser aux sous, à la bouchée de pain qu’il fallait à tout prix arracher.
Me moire_Vivante_No24_compressed.pdf (cgt.fr)
